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Un site gratuit de recrutement par CV anonyme pour faciliter l'insertion professionnelle des étudiants de l'université et le rapprochement Entreprises / Universités.

 
 
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Recrutez responsable !

Bienvenue sur votre espace recruteur!

Les entreprises agissent depuis plusieurs années pour favoriser la diversité dans leurs effectifs, mais peu d’initiatives ont jusqu’ici été mises en oeuvre pour faciliter l’accès à l’emploi des étudiants de l’université. Pourtant, ils représentent plus de 60% des étudiants de l’enseignement supérieur en France. Un vrai gisement de compétence dont l’entreprise n’a pas intérêt à se priver !

Parce que l’IMS mène des actions en faveur de l’égalité des chances, Talents UniverCité est le premier site de recrutement par CV anonyme.
Il vous permettra de faire la preuve de votre engagement en faveur de la diversité, en faisant connaître l’attention que vous portez à cette question, et les actions que vous menez déjà pour l’accès à l’emploi des étudiants de l’université. D’autant que les expériences en stage sont un enjeu majeur pour ces étudiants.
Avec la loi LRU (la loi relative aux libertés et responsabilités des universités) les étudiants doivent dorénavant effectuer un stage obligatoire à partir de la dernière année de licence pour valider leur diplôme.

Talents UniverCité à votre service :

-    Déposez gratuitement, tout au long de l’année, vos offres d’emploi, d’alternance et de stage, une alerte vous est envoyée lorsqu’un profil  correspond à vos critères de recherche.
-    Profitez également de conseils et des événements pour recruter des « Talents de la Diversité »

Témoignez de vos expériences réussies, en adressant vos propositions à : tuc@imsentreprendre.com

 

Pour vous aider à objectiver les process de votre entreprise et prévenir les discriminations, voici les 3 principales phases d’un recrutement responsable : consulter les outils ci-joints